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  • 演讲稿范文:为什么一加一大于二?(每日观察0241)

    2020-04-10 10:13:44 樊荣强 43

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    文/樊荣强

    一加一大于二,这在数学上显然是错的,但在团队合作上却是我们追求的目标。

    生活和工作中有哪些事情属于一加一大于二呢?比如:第一,一男一女结婚后可以生出一个或者两个甚至更多的孩子,一个家庭的成员数量就大于二。第二,俗话说:“男女搭配,干活不累”,不仅不累,而且效率会高很多。第三,一根木材很难点燃,两根木材架在一起就很容易点燃。

    为什么会出现一加一大于二的情况呢?第一,优势互补。这也叫功能互补。一个人干不了的事,两个人以及更多的人组合起来就能干成。亚当·斯密的重要思想之一就是“分工创造财富”。公司就是一加一大于二的最好的模式。第二,潜能激发。一个人干活,没有观众,没有对手,就没有激情。人是一种喜欢表现的动物。第三,创意激荡。一个人的创造性是有限的,两个人思想的碰撞能产生意外的火花。一群人的头脑风暴产生的方案,绝对比一个人想出来的方案更完美。

    怎么才能保证一加一大于二呢?第一,愿景相同。合作者可以有自己的小目标,但是,大的方向必须一致,行动必须一致,分配结果可以各取所需。第二,合理搭配。比如两人合作办公司,如果一个搞技术,一个搞销售,形成优势互补,这就完美。第三,避免内耗。要制订详细的沟通、决策及惩罚、退出规则,并且严格执行。


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